제 동노유 2024-029호

2025년 동해시U-Care센터 수행인력(기간제근로자) 채용계획을 아래와 같이 공고하오니 많은 응시 바랍니다.

2024년 12월 5일

동해시노인종합복지관 U-Care센터장

□ 노인맞춤돌봄사업[강원광역맞춤돌봄전담사회복지사]

❍ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00)

❍ 보수기준

-보건복지부 노인맞춤돌봄사업 사업지침 기준

-채용 직급에 따른 연봉 조정

※ 사회보험료 본인부담금 포함

❍ 근 무 지 : 동해시U-Care센터(동해시 구미동 선돌길19)

❍ 담당업무 : 맞춤광역전담사회복지사 : 18개 시군구 수행기관 관리 및 지원 사업지침에

규정하고 있는 업무

□ 어르신병원동행서비스사업(전담사회복지사)

❍ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00)

❍ 보수기준

- 강원특별자치도 어르신 병원동행서비스 사업지침 기준

※ 4대보험 가입

❍ 근 무 지 : 동해시 U-Care센터(동해시 구미동 선돌길 19)

❍ 담당업무

1. 회계업무(보조금 관리, 집행, 정산 등)

2. 상담, 사업홍보 및 동해매니저 배정

3. 종사자 교육 등 사업운영 전반관리

※ 공통사항

-장애인 등 취업보호 대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다

-장애인 지원자에 해당 되시는 경우, 입사지원 시 첨부란에 반드시 관련 증명

원을 발급하여 첨부 바랍니다.
-장애인 지원자 : '장애인 증명서 또는 복지카드' 첨부

□ 노인맞춤돌봄사업[강원광역맞춤돌봄전담사회복지사]

❍ 노인맞춤돌봄서비스 전담사회복지사의 역량을 갖춘 자(운전면허 필수)

❍ 사회복지시설 1년 이상 근무경력이 있는 사회복지사 자격증 소지자

1년 이상인 응시자가 없는 경우에 한하여 자격요건 변경 될 수 있음

❍ (우대경력) 전산(엑셀, ppt 등) 능통자

□ 어르신병원동해사업[전담사회복지사]

❍ 만 20세 ~ 60세 미만

❍ 신체적·정신적으로 사업홍보, 인력 채용, 지출, 회계 등 행정업무가 가능한 자

❍ 사회복지사 자격증 소지자

❍ (우대조건) 사회복지사 및 요양보호사 자격취득 후 유사 업무 6개월 이상 근무경력자,

전산(엑셀, ppt 등) 능통자

가. 접수기간 : 2024.12. 5.(목) ~ 12. 19.(목)/15일간

❍ 응시원서는 접수 마감일 18:00까지 접수된 서류에 한하여 유효함

나. 접수방법

❍ 방문접수 : 동해시U-Care센터/담당자 염희재 팀장, 김현숙 대리

※ 근무시간 내(09:00 ~ 18:00)/중식시간 제외(12:30 ~ 13:30)

❍ 팩스 및 전자메일, 우편 접수는 불가

가. 1차 서류심사 : 응시자의 자격 · 경력 등 정해진 기준의 적합 여부 서면 심사

❍ 서류전형 합격자 발표 : 2024.12.20.(금) 합격자에 한해 개별 통지

나. 2차 면접심사 : 직무수행에 필요한 능력 · 적격성 검정

❍ 2024.12.26.(목)

❍ 면접 심사 결과 고득점자순으로 선발

❍ 동점자가 있는 경우, 면접 심사 항목 중 ‘해당 업무 적합성’ 분야 고득점자순으로 선발

다. 최종합격자 발표 : 2024. 12. 27.(금) 합격자에 한해 개별 통지

❍ 지원자는 선발자격요건 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 접수하여야 하며, 접수마감일 18:00이후에는 원서접수가 불가합니다.

❍ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미비, 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

❍ 합격 결정 후에도 제출된 서류에 허위사실이 있거나, 신원조회 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우에는 합격 또는 채용이 취소 될 수 있습니다.

❍ 최종합격자의 포기, 합격취소, 결격사유 등으로 결원 발생 시 불합격 기준에 해당하지 않은 자 중에 차순위자로 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

❍ 노인맞춤돌봄서비스 전담사회복지사의 채용은 사회복지시설 1년 이상 경력의 지원자가 없을 경우 1년 미만의 면접자가 채용될 수 있습니다.

❍ 제출된 서류는 반환신청기간(2024.12.28. ~ 2025.01.28.)동안 반환청구서 제출 후 수령되

며, 반환기간 이후에는 채용서류를 폐기하므로 반환할 수 없습니다.

❍ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 채용 일정에 따라 개별 공고합니다.

❍ 심사 결과 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

❍ 수행인력의 계속 고용 기간이 2년을 넘기더라도 무기근로계약을 체결한 것으로 보지 않습니다.

* 근거법령: 「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」(이하 기간제법) 제4조제1항5호 및 같은 법 시행령 제3조제2항제1호

❍ 기타 자세한 사항은 동해시U-Care센터(☎033-520-5101)로 문의하시기 바랍니다.